Eksempler

Her har jeg samlet nogle eksempler på mit arbejde som forfatter, rådgiver og spindoktor.

Mit digitale aftryk i andet regi er heldigvis for længst erstattet med nyt. Besøg siden Referencer for en udførlig liste over kunder og samarbejdspartnere.

Ledelsessupport

The Green Imperative: talemanus til World Economic Forum
Forberedelse og talenoter til podcast om transportsektoren og klimaansvar
Forberedelse og talenoter ifm. tale i Børsen Executive Club 2019
Forberedelse, talenoter og præsentation ifm. indlæg hos PWC 2018
Koncept og manus til introduktionsvideo ifm. CEO Jens Bjørn Andersens Executive in Residence-turnus på CBS 2019-2020

Artikler

DSV’s largest logistics campus in the Nordics will help break down NOx particles to produce cleaner air

Jens Bjørn Andersen is Air Cargo Executive of the Year

DSV Panalpina makes voluntary offer of social plan to Basel head office employees

CFO Jens Lund turns 50

Air & Sea in North America is ready to hit the ground running

DSV’s vision and strategic direction has stood the test of time

Kurt K. Larsen retires after an unbelievable career

DSV completes acquisition of Panalpina

Growing at a continuous and phenomenal rate

A history of mergers and acquisitions

Empowerment is the key word

Film

Udvikling af koncept og manus i samarbejde med kollega
Udvikling af koncept og manus i samarbejde med kollega. Filmen blev lavet som en del af artiklen A history of mergers and acquisitions (se artikelsamling ovenfor)
Udvikling af koncept og manus i samarbejde med HR
Udvikling af koncept og manus i samarbejde med kollega
Udvikling af koncept og manus i samarbejde med Bruun & Partnere

Værdikommunikation

Identifikation og formulering af DSV’s værdier i samarbejde med HR

Da DSV opkøbte UTi Worldwide i 2016 og fordoblede antallet af medarbejdere, gav det god mening at samle den nye organisation omkring et fælles sæt globale værdier. Der var aldrig blevet sat formelle ord på den berømte DSV-kultur, men det blev der nu. Det blev til en top-down proces understøttet af HR og Kommunikation. Min rolle var sparring med HR omkring identifikation og sidenhen præcis formulering af værdierne. Herefter fulgte udarbejdelse af en global kommunikations- og lanceringsplan.

Værdierne blev lanceret både internt og eksternt. Internt med et kampagnesite, inkl. video med CEO Jens Bjørn Andersen (se ONE DSV-filmen ovenfor), og kontinuerlig global storytelling med link tilbage til kampagnesitet. Formålet var at inspirere den globale organisation til at arbejde med værdierne og fortælle deres succeshistorier, så værdierne over tid ville finde såvel global som lokal forankring.